Formação Avançada em Coaching | 200h
A Formação Avançada em Coaching pretende desenvolver e aperfeiçoar as competências chave para a prática do Coaching e integrar o desenvolvimento pessoal e a Programação Neurolinguística na prática do Coaching bem como experienciar técnicas de Coaching.
Destinatários
Líderes de Equipa que pretendem usar técnicas de Coaching para motivar o seu grupo de trabalho;
Pessoas interessadas em Auto motivação, estabelecimento e cumprimento de metas pessoais/profissionais;
Todas as pessoas interessadas no próprio desenvolvimento pessoal e/ou no das pessoas do seu meio de influência;
Pessoas interessadas em ingressar na carreira de Coach.
Certificação
O formando terá acesso a um Certificado de Formação Profissional de acordo com a portaria nº474/2010 através do SIGO.
A Traininghouse é entidade certificada pela Dgert. Consulte os nossos certificados no rodapé do site.
Objetivos
- Praticar o Coaching em diferentes dimensões da sociedade
- Praticar as variáveis do Coaching no contexto organizacional
- Aplicar eficazmente as técnicas de Coaching na Comunicação
- Realizar o autoconhecimento e o processo de transformação pessoal
- Saber os modelos e ferramentas de intervenção em Coaching
- Saber aplicar as principais técnicas de Coaching nas suas diversas vertentes
Programa
Módulo 1– História e Evolução do Coaching
- Coaching vs. outras profissões de ajuda
- Filosofia, história evolução e definição de Coaching
- A atitude Coach e o Autocoaching
- Papel do Coach e do Coachee
- Metodologia do Coaching
- As diversas vertentes do Coaching (Life Coaching, Executive Coaching, Career Coaching, Coaching de Equipas e Coaching Ontológico)
Módulo 2– Programação Neurolinguística
- Coaching e PNL
- Modelo de PNL
- Como surgiu a PNL
- Abordagens do PNL
- Pressupostos do PNL
- Roda da Vida
- Plano de Vida
- Crenças e desconstrução
- Hierarquia de valores e Alinhar Valores
- Emoções
- Identificação de emoções
- O poder da Perceção
- Motivadores Humanos
- Princípios, valores e crenças
- Sistemas de Representação
- Sucesso ao alcance de todos
- Âncoras de evolução
- O Propósito de Vida
Módulo 3 –Inteligência Emocional
- Natureza e dinâmica das emoções
- Diagnóstico Emocional
- Estratégias para lidar com emoções negativas
- As Competências pessoais
- As competências sociais
- Contribuição e Cidadania
- Gestão das Emoções com Sucesso
Módulo4 – Hipnose Conversacional
- Hipnose Conversacional
- História da Hipnose Moderna
- Processos Hipnóticos
- Utilização da Linguagem
- Criação de Metáforas Hipnóticas
Módulo 5 – Comunicação e Desenvolvimento Interpessoal
- Condicionamentos e linguagem Positiva
- O Poder do Equilíbrio
- O Poder das Palavras
- O Poder da Presença
- Processos de Mudança
- Autoconhecimento e Comunicação
- Poder do Agora
- Perguntas poderosas
- Metáforas e frases inspiradoras
- Níveis de escuta
- Feedback inspirador
- Olhar a 360º
- Rapport e Níveis lógicos
- Níveis lógicos e linguagem
- Sistemas de representação
- Pistas de acesso
- Submodalidades
- Rapport
- Linguagem Milton
- Linguagem Meta
- Posições percetivas
- Partes
Módulo 6 – Definição de Objetivos e Metas
- Traçar objetivos e metas
- Chave para atingir objetivos realizáveis
- Reformular Problemas em Objetivos
- Modelos para traçar Objetivos
- A linha do Tempo
- Quem sou eu?
- A zona de conforto
- Do Sonho à Concretização
- Estrutura de uma sessão de Coaching
- Modelo para a sessão de Coaching
- O propósito das perguntas
- Tipo de perguntas
- Código de ética na prática do Coaching
Módulo 7 – Metodologia e Ética
Módulo 8 – Business Coaching e Eneagrama
- Gestão por valores
- Definição de filosofia/objetivos e valores da organização
- Comunicação na organização (top down e botton up)
- Ciclo de liderança
- As redes de cooperação: relacionamentos
- Os Tipos de Personalidade e perfil comportamental
- Foco e Produtividade
- Potencial vs. Resultados
- O EU Empreendedor
- O Caminho da Construção
- Liderança e competências de Coaching
- Áreas de Crescimento (pontos fortes) na Organização
- Objetivos alinhados com os da Organização
- Desenvolvimento de Team Coaching
Módulo 9– Projeto Final
Curso em regime de Ensino a Distância online (E-learning). O curso funciona em modo assíncrono, podendo o formando realizar os trabalhos na melhor altura dentro do prazo do curso. O Curso conta com 9h de sessões síncronas devidamente informadas no cronograma.
Metodologias de formação
Todo o Curso decorrerá em regime de ensino a distância online (E-learning), assíncrono (isto é, sem sessões com hora marcada), na Plataforma Informática Moodle da Traininghouse, Lda., através de uma tutoria ativa e permanente, o que permite ao Formando ler, refletir e analisar a informação antes de intervir, ao seu próprio ritmo e nos momentos que lhe sejam mais convenientes.
O Curso apoiar-se-á nas interações diversificadas possibilitadas pela Plataforma Informática Moodle (Fóruns, Decisões, Testes, Vídeos, Hiperligações, entre outras). Em cada Módulo será criado um Fórum de Discussão moderado pelo Formador e que permanecerá aberto ao longo de todo o Curso. Nestes espaços, o Formador lançará desafios/perguntas aos Formandos, a que estes devem responder com base nos diferentes recursos disponibilizados pelo Formador, informação recolhida pelos próprios Formandos (com as devidas referências) e partilha de experiência pessoais.
No final de cada Módulo e no final do Curso, o Formador disponibiliza aos Formandos E-actividades (E-actividades Formativas e E-actividade Final, respectivamente) que estes devem realizar no prazo proposto e submeter no local indicado da Plataforma Informática Moodle. A leitura e a reflexão individual deve ocorrer ao longo de todo o processo de aprendizagem. Sem a leitura e a reflexão individual o Formando ficará muito limitado na sua participação nos Fóruns de Discussão previstos, assim como também dificilmente poderá realizar com sucesso as E-actividades programadas. O acompanhamento a prestar pelo Formador é activo e permanente, sendo preferencialmente feito através dos Fóruns de Discussão abertos nos diversos Módulos e através do Sistema de Mensagens Pessoais disponível na Plataforma Informática Moodle
Metodologias de avaliação
O curso é avaliado de forma contínua e formativa. Esta avaliação é realizada ao longo do Curso, baseada na pertinência, relevância e oportunidade da participação de cada Formando nos Fóruns de Discussão e na realização da E-actividades propostas que podem assumir a forma de testes ou trabalhos.
Locais e Datas de Início
- Todo o país24-08-2022
- Todo o país28-09-2022
Duração e Formato
- Duração 200 h
- Formato E-Learning